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  • 人力资源社会保障部公布2020年第一批拖欠农民工工资“黑名单”信息表
    序号 地区 对象名称 统一社会信用代码或工商注册号 法定代表人或 相关责任人姓名 法定代表人或自然人身份证件号码 列入名单事由 列入日期 1 天津市 安徽易构建筑工程有限公司 91341200MA2N43L05W 王金富 530127******3238 拖欠128名劳动者劳动报酬183.4万元 20200217 2 辽宁省 泰宏建设发展有限公司 914101007156037106 秦羡胜
    求职攻略 2025-12-27 1 阅读
    人力资源社会保障部公布2020年第一批拖欠农民工工资“黑名单”信息表
  • 进一步加强劳动人事争议调解仲裁法律援助工作
    日前, 人力资源社会保障部 、司法部、财政部共同下 发 了 《关于进一步加强劳动人事争议调解仲裁法律援助 工作 的意见》 。该《意见》是贯彻落实 中央关于完善法律援助制度的有关精神和《法律援助条例》 相关规定的重要举措,对于 维护劳动者合法权益、 确保 法律正确实施、 促进 社会公平正义具有重要意义。 《意见》提出,在援助对象上, 要综合 考虑当地 法律援助资源 供给 状况、 困难群众法律
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    进一步加强劳动人事争议调解仲裁法律援助工作
  • 人力资源社会保障部公布2020年第二批拖欠劳动报酬典型案件
    一、北京市查处北京远成物流有限公司拖欠劳动报酬案 北京远成物流有限公司,统一社会信用代码:911101157635461838;地址:北京市大兴区黄村镇大庄东仓库区内;法定代表人:黄世阳。 2019年7月23日,北京市大兴区人力资源社会保障局接到有关部门转办案件线索,反映北京远成物流有限公司存在拖欠劳动者劳动报酬问题。 经查
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    人力资源社会保障部公布2020年第二批拖欠劳动报酬典型案件
  • 人力资源社会保障部公布2020年第二批拖欠农民工工资“黑名单”
    序号 地区 对象名称 统一社会信用代码或工商注册号 法定代表人或相关责任人姓名 法定代表人或自然人身份证件号码 列入名单事由 列入日期 1 天津市 北京轩艺行纸制品有限公司 9111011578688701XG 涂南国 430622******0511 拖欠56名劳动者2016年6月至2019年8月劳动报酬171.8万元 20200424 2 天津市 大同市晓阳建筑工程有限公司
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    人力资源社会保障部公布2020年第二批拖欠农民工工资“黑名单”
  • 李克强主持召开国务院常务会议 听取保障农民工工资支付情况汇报 要求强化措施落实确保农民工按时足额拿到报酬等
    李克强主持召开国务院常务会议 听取保障农民工工资支付情况汇报 要求强化措施落实确保农民工按时足额拿到报酬 部署切实做好春运疫情防控工作 通过《行政事业性国有资产管理条例(草案)》 加强和完善国有资产监管 国务院总理李克强12月30日主持召开国务院常务会议,听取保障农民工工资支付情况汇报,要求强化措施落实,确保农民工按时足额拿到报酬;部署切实做好春运疫情防控工作
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    李克强主持召开国务院常务会议 听取保障农民工工资支付情况汇报 要求强化措施落实确保农民工按时足额拿到报酬等
  • 国家协调劳动关系三方:做好严寒天气下劳动者权益维护工作
    近日, 国家协调劳动关系三方人力资源社会保障部、中华全国总工会、中国企业联合会/中国企业家协会、中华全国工商业联合会共同印发通知 ,要求各地做好严寒天气下劳动者权益维护有关工作。 《 通知 》 指出,各级协调劳动关系三方要坚持人民至上、生命至上,有针对性指导督促企业加强严寒天气下对劳动者的保护,落实劳动者权益保障措施,切实保障劳动者生命安全和身体健康。 《 通知 》 要求
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    国家协调劳动关系三方:做好严寒天气下劳动者权益维护工作
  • 人力资源社会保障部公布2020年第四批拖欠劳动报酬典型案件
    一、 广西壮族自治区查处江苏汉皇安装集团有限公司拖欠劳动报酬案 江苏汉皇安装集团有限公司,统一社会信用代码:91320322565285779H;地址:江苏省徐州市沛县经济开发区沛公路北侧、汉润路东侧科创园一号楼;法定代表人:刘守振。 2020年7月,广西壮族自治区防城港市港口区人力资源社会保障局接到投诉,反映该公司存在拖欠劳动报酬问题。 经查
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  • 补齐法律短板,给新业态劳动者明确“身份”
    本报北京3月8日电(记者王维砚 陈晓燕 郝赫)3月4日,全国政协总工会界别提交界别提案,聚焦“困在系统里”的新就业形态劳动者,引发持续热议。针对如何维护新业态劳动者权益,不少代表委员提出,要补齐法律短板,给新业态劳动者明确的“法律身份”,让他们维权有据可依。 “新业态就业呈现用工链条长、主体多元、关系复杂的特点。”全国政协委员、北京市金台律师事务所主任皮剑龙在调研中发现
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    补齐法律短板,给新业态劳动者明确“身份”
  • 《人力资源和社会保障事业发展“十四五”规划》提出—— 工资收入分配更公平 中等收入群体显著扩大
    中工网讯(工人日报-中工网记者李丹青)近日,人社部印发《人力资源和社会保障事业发展“十四五”规划》,部署了就业、社会保障、工资收入分配等方面重大举措,提出了19项量化指标,并展望2035年远景目标,包括工资收入分配更加公平合理,中等收入群体显著扩大,促进全体人民共同富裕取得更为明显的实质性进展。 在工资收入分配制度方面,规划明确企业工资分配制度将更加完善,工资合理增长机制更加健全
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    《人力资源和社会保障事业发展“十四五”规划》提出—— 工资收入分配更公平 中等收入群体显著扩大
  • 快递员权益更有保障——七部门印发意见制定派费指引、创新参保方式
    近日,国家邮政局、人社部等七部门联合印发《关于做好快递员群体合法权益保障工作的意见》,保障快递员合法权益:督促企业保持合理的末端派费水平和劳动定额,以稳定快递员的收入水平;完善符合快递业特点的工伤保险参保政策,为快递员织牢保障网;遏制快递企业“以罚代管”、优化快递员生产作业环境、加强快递员维权服务。 为了更好保障快递员群体的合法权益,日前,国家邮政局
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    快递员权益更有保障——七部门印发意见制定派费指引、创新参保方式
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