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以构建和谐劳动关系促进高质量充分就业
构建和谐劳动关系和促进高质量充分就业，是党和国家关于保障和改善民生的两项重大战略 。 中共中央、国务院发布的《关于实施就业优先战略促进高质量充分就业的意见》，对高质量发展中保障和改善民生，具有里程碑意义。习近平总书记在中央政治局第十四次集体学习时强调指出， “促进高质量充分就业，是新时代新征程就业工作的新定位、新使命”，“坚持 构建和谐劳动关系 ”是促进高质量充分就业的宝贵经验之一
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为千万外卖骑手撑起“权益伞”
一月十六日，北京市朝阳区八里庄街道辖区内一家友好商户的工作人员（右一）给在此休息的外卖员、快递员送上热水。新华社记者李欣摄 戴着头盔、身着工装，穿行在大街小巷，高峰时如潮水般涌动 …… 1000 多万外卖骑手，已经成为城市的日常风景，形成了一个规模庞大的新就业群体。包括外卖骑手在内的网约配送员，正式成为新职业。 日前，新华社 “民生直通车”栏目记者走近他们展开调研。 新特点：骑手成为就业
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我国将从四方面加强新就业形态劳动者权益保障
新华社北京 1月16日电 包括外卖骑手在内的新就业形态人员，全国已有 8400万人。针对这部分劳动者权益保障的短板和弱项，人力资源社会保障部相关负责人近日表示，将继续积极探索，完善政策措施，不断加强灵活就业和新就业形态劳动者权益保障。 这位负责人介绍，将进一步落实支持多渠道灵活就业的政策措施，在通过加强零工市场建设、健全培训措施帮助劳动者实现多渠道就业的同时，稳步提高公共服务保障水平
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国务院要求进一步加大力度整治欠薪
新华社北京 1月3日电 保障农民工工资支付，是事关民生的大事。 3日召开的国务院常务会议听取了保障农民工工资支付工作情况汇报。会议指出，要进一步加大对欠薪突出问题的整治力度，畅通维权渠道，严惩恶意欠薪，切实维护广大农民工合法权益。 “眼下正值工资结算高峰，劳动者按时足额拿到报酬的诉求更加迫切。这一部署将推动各地在压实责任上再加力、在工作重点上再聚焦，以更加过硬的举措解决拖欠农民工工资问题
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北京：新就业形态劳动纠纷一站调解
本报讯（记者 代丽丽）近日，北京市人力社保局会同市高级人民法院、市司法局、市总工会等六部门印发《关于加强本市新就业形态劳动纠纷一站式调解工作的通知》，明确到今年年底前，全市将重点打造一批新就业形态一站式调解组织。 聚焦平台经济活跃、新就业形态劳动纠纷较多的地区或行业，北京市积极构建新就业形态劳动纠纷一站式多元联合调解工作模式，以区级一站式调解组织为中心，以街道（乡镇）
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人力资源社会保障部公布一批拖欠劳动报酬典型案件
一、上海市查处 上海逆进印刷包装有限公司 拖欠劳动报酬案 上海逆进印刷包装有限公司 ，统一社会信用代码： 91310113MA1GM4UW7R ， 地址： 上海市宝山区湄星路 1955号， 法定代表人： 孙先成 。 2024年9月 2日 ， 上海市 宝山区 人力资源社会保障 局 接到投诉 ，反映上海逆进印刷包装有限公司 存在拖欠劳动者劳动报酬问题。 经查，上海逆进印刷包装有限公司拖欠
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确保农民工工资及时足额发放——临近年末，各地加大对建筑业、制造业、服务业治理欠薪力度
近期，国务院就业促进和劳动保护工作领导小组办公室下发通知，于2025年春节前，在全国开展治理欠薪冬季行动。临近年末，各地区各部门加大对建筑业、制造业、服务业治理欠薪力度，全力保障农民工工资报酬权益。 安徽合肥—— 在建筑工程项目部设劳资专管员，监督工资发放 从安徽省合肥市区出发，驱车1个多小时，记者跟随合肥市交通运输局公路建设处相关负责人霍雨佳来到了滁合周高速合肥段的建设现场。项目建设高峰期
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治理欠薪冬季行动调度推进视频会召开
12 月 20 日， 国务院就业促进和劳动保护工作领导小组办公室 召开治理欠薪冬季行动调度推进视频会， 国务院就业促进和劳动保护工作领导小组办公室副主任、 人力资源社会保障部副部长 俞家栋 出席会议并讲话。 会议强调，要深入学习贯彻习近平总书记关于 治理欠薪 工作的重要指示批示精神，进一步扛牢治理欠薪政治责任，突出问题导向，强化部门协同， 全面排查化解欠薪风险隐患 ， 重点整治 政府国企项目欠薪
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北京：44条人社措施助力优化营商环境
为持续提升企业群众获得感和满意度，近日，北京市人社局发布了《聚焦打造国际一流“北京服务”全面优化人社领域营商环境工作方案》，以开展人社窗口单位“作风建设提升年”专项行动为契机，在就业创业、社会保障、人事人才、劳动关系、人社服务和京津冀协同等6个方面提出44条改革举措，助力打造国际一流的“北京服务”。 全年招聘活动不少于2000场 在就业创业方面，《工作方案》提出12条改革举措
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一季度全国化解欠薪80.7亿元
新华社北京5月4日电（记者姜琳）为切实保障劳动者工资报酬权益，今年以来，各级人社部门加强常态化监察执法，加大欠薪治理工作力度。据人力资源社会保障部数据，一季度，全国共办结工资类违法案件15.1万件，为66.2万名劳动者解决工资80.7亿元。 一季度，各级人社部门公布重大欠薪违法行为506件，将482户欠薪主体纳入失信名单管理，向公安机关移送涉嫌拒不支付劳动报酬罪案件689件
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