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河北省实施《中华人民共和国就业促进法》办法
(2009年11月28日河北省第十一届人民代表大会常务委员会第十二次会议通过) 第一章 总则 第一条 为了促进就业，促进经济发展与扩大就业相协调，促进社会和谐稳定，根据《中华人民共和国就业促进法》等有关法律、法规的规定，结合本省实际，制定本办法。 第二条 本办法适用于本省行政区域内促进劳动者就业及其相关管理活动。 第三条 县级以上人民政府应当把扩大就业放在经济和社会发展的突出位置
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全国人大常委会将开展《劳动合同法》执法检查
全国人大常委会 《劳动合同法》执法检查组第一次全体会议7月5日上午在京举行。吴邦国委员长作出重要批示，强调再次对 《劳动合同法》的施行情况进行检查，目的是进一步解决劳动密集型中小企业和非公企业落实劳动合同规定等法律实施中存在的问题，保证 《劳动合同法》得到更好实施。 根据安排，全国人大常委会执法检查组将于7月至8月分3个组赴黑龙江、广东、辽宁、浙江、福建、河南等省开展检查工作，并委托天津、山西
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陕西省就业促进条例
（2009年11月26日陕西省第十一届人民代表大会常务委员会第十一次会议通过） 陕西省人民代表大会常务委员会公告 〔十一届〕第二十三号 《陕西省就业促进条例》已于2009年11月26日经陕西省第十一届人民代表大会常务委员会第十一次会议通过，现予公布，自2010年1月1日起施行。 陕西省人民代表大会常务委员会 2009年11月26日 目 录 第一章 总 则 第二章 政策支持 第三章 公平就业
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宁夏回族自治区创业与就业促进条例
《宁夏回族自治区创业与就业促进条例》已由宁夏回族自治区第十届人民代表大会常务委员会第十次会议于2009年5月27日通过，现予公布，自2009年7月1日起施行。 宁夏回族自治区人民代表大会常务委员会 2009年5月27日 第一章 总 则 第一条 为了促进创业和就业，以创业带动就业，促进经济发展和社会和谐稳定，根据《中华人民共和国就业促进法》和相关法律、行政法规规定，结合自治区实际，制定本条例。
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广西壮族自治区就业促进办法
《广西壮族自治区就业促进办法》已经2008年12月31日自治区十一届人民政府第25次常务会议审议通过，现予发布，自2009年3月1日起施行。 自治区主席 马飚 二○○九年一月十九日 广西壮族自治区就业促进办法 第一条 为了促进就业，促进经济发展与扩大就业相协调，促进社会和谐稳定，根据《中华人民共和国就业促进法》及相关法律、法规，结合本自治区实际，制定本办法。
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山东省就业促进条例
2004年4月2日山东省第十届人民代表大会常务委员会第七次会议通过 2009年11月2日山东省第十一届人民代表大会常务委员会第十四次会议修订 第一章 总 则 第一条 为了促进就业，推进经济发展与扩大就业相协调，促进社会和谐稳定，根据《中华人民共和国就业促进法》等法律、法规，结合本省实际，制定本条例。 第二条 本省行政区域内就业以及与促进就业有关的活动，适用本条例。 第三条
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江西省就业促进条例
（2009年3月27日江西省第十一届人民代表大会常务委员会第九次会议通过） 《江西省就业促进条例》已由江西省第十一届人民代表大会常务委员会第九次会议于2009年3月27日通过，现予公布，自2009年5月1日起施行。 江西省人民代表大会常务委员会 2009年3月27日 第一章 总则 第一条 为了促进就业，促进经济发展与扩大就业相协调，促进社会和谐稳定，根据《中华人民共和国就业促进法》等有关法律
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西藏自治区实施《中华人民共和国就业促进法》办法
《西藏自治区实施〈中华人民共和国就业促进法〉办法》，已经2010年1月6日西藏自治区第九届人民代表大会常务委员会第十四次会议通过，现予公布，自2010年5月1日起施行。 特此公告 西藏自治区人民代表大会常务委员会 2010年1月6日 第一章 总则 第一条 为了促进就业，促进经济发展与扩大就业相协调，促进社会和谐稳定，根据《中华人民共和国就业促进法》等法律、法规，结合自治区实际，制定本办法。
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云南省贯彻《中华人民共和国就业促进法》 实施办法
第一条 为了做好就业再就业工作，根据《中华人民共和国就业促进法》和国家关于就业再就业的有关规定，结合本省实际，制定本办法。 第二条 省、州（市）、县（市、区）人民政府应当建立健全就业工作协调机制，成立由政府分管领导任组长的就业工作领导小组，对就业工作实行统一领导，协调解决各地就业工作重大问题。 各级劳动保障行政部门在同级人民政府的领导下，具体负责促进就业工作；各相关部门按照各自职责
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人权报告显示:人社部大力保障农民工权益
7月12日，《国家人权行动计划（2009－2010年）》评估总结会议在北京举行，人力资源和社会保障部副部长王晓初在会上发言说，人力资源和社会保障部在这2年中认真落实《劳动合同法》，大力保障农民工合法权益。 王晓初副部长强调人力资源和社会保障部认真落实了《劳动合同法》，大力开展劳动合同法律的宣传和培训，截至2010年底全国规模以上企业劳动合同签订率达到97％，小企业劳动合同签订率达到65％。
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