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江苏省人力资源和社会保障厅 江苏省省发展和改革委员会 江苏省经济和信息化委员会 江苏省财政厅 江苏省民政厅 江苏省人民政府国有资产监督管理委员会 江苏省总工会关于在化解过剩产能实现脱困发展过程中做好职工安置工作的实施意见（苏人社发〔2016
各市人力资源社会保障局、发展改革委、经济信息化委、财政局、民政局、国资委（局）、总工会： 为全面贯彻落实省政府《关于供给侧结构性改革去产能的实施意见》（苏政发〔2016〕50号）精神，根据人力资源社会保障部等七部门《关于在化解钢铁煤炭行业过剩产能实现脱困发展过程中做好职工安置工作的意见》（人社部发〔2016〕32号），现就做好煤炭、钢铁、水泥、平板玻璃
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福建省农民工工作领导小组办公室关于印发《福建省农民工工作领导小组2016年工作要点》的通知（闽农工办〔2016〕4号）
省农民工工作领导小组各成员单位： 经省政府同意，现将《福建省农民工工作领导小组2016年工作要点》印发给你们，请认真组织实施。 福建省农民工工作领导小组办公室 （福建省人力资源和社会保障厅代章） 2016年5月20日 福建省农民工工作领导小组2016年工作要点 2016年福建省农民工工作总体要求：深入贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神
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山东省人民政府关于发布2016年企业工资指导线的通知（鲁政字〔2016〕118号）
各市人民政府，各县（市、区）人民政府，省政府各部门、各直属机构，各大企业，各高等院校： 根据我省经济社会发展和企业职工工资状况，经人力资源社会保障部审核，以2015年全省企业在岗职工平均工资53938元为基数，确定了2016年企业工资指导线，现发布如下： （一）企业职工货币工资增长上线：13%。 （二）企业职工货币工资增长基准线：8%。 （三）企业职工货币工资增长下线：3%。
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山东省人民政府关于公布全省最低工资标准的通知（鲁政字〔2016〕117号）
各市人民政府，各县（市、区）人民政府，省政府各部门、各直属机构，各大企业，各高等院校： 根据我省经济社会发展和职工工资水平增长等情况，经人力资源社会保障部审核，确定调整最低工资标准。现公布如下： 一、调整后的全省月最低工资标准为1710元、1550元、1390元；小时最低工资标准为17.1元、15.5元、13.9元（各市最低工资标准见附件）。 二、月最低工资标准适用于全日制就业劳动者
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河南省人力资源和社会保障厅关于印发《河南省人力资源和社会保障厅关于转移就业支持脱贫攻坚实施意见》的通知（豫人社〔2016〕26号）
各省辖市、直管县（市）人力资源社会保障局，厅机关各处室，省公务员局，厅属各单位： 为做好转移就业支持脱贫攻坚工作，我们制定了《河南省人力资源和社会保障厅关于转移就业支持脱贫攻坚实施意见》，已经厅务会研究通过，现印发给你们，请遵照执行。 2016年4月21日 （此件主动公开） 河南省人力资源和社会保障厅关于转移就业支持脱贫攻坚实施意见 为贯彻落实省委
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陕西省人力资源和社会保障厅关于开展全省转移就业创业重点政策和重点工作专项检查的通知（陕人社函〔2016〕382号）
各市人力资源和社会保局、杨凌示范区人事劳动局，韩城市人力资源和社会保局： 为指导推动各地深入贯彻落实《陕西省促进农村居民收入倍增规划》（陕政发〔2014〕20号）提出的《农村劳动力转移就业创业行动方案》、《关于支持农民工等人员返乡创业的实施意见》（陕政办发〔2015〕88号，简称88号文件）和《关于陕西省农村劳动力就地就近转移就业示范工程实施意见》（陕人社发〔2014〕84号，简称84号文件）
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湖北省人力资源和社会保障厅 湖北省扶贫办关于开展精准就业扶贫工作的通知（鄂人社发〔2016〕10号）
各市、州、县人力资源和社会保障局、扶贫开发办公室： 根据《中共湖北省委湖北省人民政府关于全力推进精准扶贫精准脱贫的决定》（鄂发 〔2015〕 19号）有关要求，为切实做好精准就业扶贫工作，促进建档立卡贫困人员（以下简称贫困人员）就业创业，精准脱贫,现就有关工作通知如下： 一、精准识别，努力掌握就业扶贫工作的主动权。 各地人社部门要加强与扶贫等部门的对接联动
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甘肃省教育厅 甘肃省人力资源和社会保障厅 甘肃省财政厅关于印发甘肃省2016年国家农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案的通知（甘教师〔2016〕4号）
有关市（州）教育局、人力资源和社会保障局、财政局： 根据教育部农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划有关工作要求，2016年我省将继续组织实施农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划（以下简称“特岗计划”），现将《甘肃省2016年国家农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案》印发你们，请遵照执行。 联系人：甘肃省教育厅师范教育处 王琦 联系电话：0931-8820648 甘肃省教育厅
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河南省人力资源和社会保障厅关于开展2016—2017年度高校毕业生就业见习省级示范单位评选活动的通知（豫人社就业〔2016〕20号）
各省辖市、省直管县（市）人力资源和社会保障局： 自2009年实施就业见习制度以来，全省各级人力资源和社会保障部门认真落实离校未就业高校毕业生就业促进计划，积极开展就业见习工作，共认定2500多家就业见习单位，组织12万余名高校毕业生参加就业见习，60%以上的高校毕业生通过见习留用顺利实现就业，保持了高校毕业生就业的总体稳定。为更好地发挥就业见习单位促进高校毕业生就业的引领示范作用
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河南省人力资源和社会保障厅关于做好2016年高校毕业生就业创业工作的通知（豫人社就业〔2016〕21号）
各省辖市、省直管县（市）人力资源和社会保障局： 2016年我省应届高校毕业生51万人，总量压力持续加大，供需不匹配的结构性矛盾依然突出，就业形势更为复杂、任务更加艰巨。各地要认真贯彻落实国家和我省关于高校毕业生就业创业工作的决策部署，坚持把高校毕业生就业创业作为就业工作的重中之重，以实施就业促进和创业引领两项计划为抓手，创新举措，精准发力，分类施策，切实做好高校毕业生就业创业工作