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江西省人力资源和社会保障厅 江西省财政厅 江西省审计厅 江西省国有资产监督管理委员会关于做好国有企业工资内外收入监督检查工作的通知(赣人社发〔2013〕4号)
各设区市人力资源社会保障局、财政局、审计局、国资委，中央驻赣和省直各有关单位： 根据人力资源和社会保障部、财政部、审计署、国务院国资委《关于做好国有企业工资内外收入监督检查工作的通知》（人社部函[2012]360号）的要求，结合我省实际，现就做好国有企业工资内外收入监督检查工作通知如下： 一、监督检查的主要任务 督促国有企业认真执行国家和我省关于国有企业工资总额和负责人薪酬管理的有关政策
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湖南省人力资源和社会保障厅 湖南省财政厅关于认真做好2012年企业工资总额同经济效益挂钩工作的通知(湘人社函〔2012〕467号)
各市州人力资源和社会保障局、财政局，省直有关单位： 为了加强我省企业工资宏观调控和管理，使企业工资增长与经济效益增长保持合理关系，现就做好我省2012年企业工资总额同经济效益挂钩工作的有关问题通知如下： 一、各级人力资源和社会保障、财政部门要密切配合，继续按照《关于进一步做好企业工资总额同经济效益挂钩工作的通知》（劳社部发〔2003〕31号）规定，按分级管理的原则，做好工效挂钩工作。 二
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广东省人民政府办公厅印发广东省区域劳动力转移规划（2012
各地级以上市人民政府，各县（市、区）人民政府，省政府各部门、各直属机构： 《广东省区域劳动力转移规划（2012-2020年）》已经省人民政府同意，现印发给你们，请认真组织实施。实施中遇到的问题，请径向省人力资源社会保障厅反映。 广东省人民政府办公厅 二○一二年六月二十九日 目 录 一、规划背景 （一）现状与成效 （二）问题与挑战 二、总体要求 （一）指导思想 （二）基本原则 （三）总体目标 三
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广东省劳动保障监察条例
（2012年11月29日广东省第十一届人民代表大会常务委员会第三十八次会议通过） 第一章 总 则 第一条 为了保障劳动保障法律、法规和规章的实施，规范劳动保障监察工作，预防和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，维护劳动者的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》等劳动保障法律、法规，结合本省实际，制定本条例。 第二条 本条例适用于对在本省行政区域内的企业、有雇工的个体经济组织、民办非企业单位
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湖南省人力资源和社会保障厅关于印发《湖南省2012年工资增长指导意见》的通知(湘人社发〔2012〕108号)
各市州人力资源和社会保障局，省直有关单位： 《湖南省2012年工资增长指导意见》已经人力资源和社会保障部审核、省人民政府同意，现印发给你们，请结合实际情况认真贯彻执行。 附件：湖南省2012年工资增长指导意见 湖南省人力资源和社会保障厅 2012年11月21日 湖南省2012年工资增长指导意见 2011年，在省委、省政府的正确领导下，全省上下齐心协力、顽强拼搏
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天津市人力资源和社会保障局关于发布2012年部分行业工资指导线的通知(津人社局发〔2012〕31号)
各区、县人力资源和社会保障局，各委、局（集团公司）人力资源社会保障部门，各有关单位： 为促进企业职工工资增长，依据国家及本市有关规定，按照市政府《关于颁布2012年全市企业及部分行业工资指导线的通知》（津政办发〔2012〕42号）要求，发布2012年我市居民服务和其他服务业、住宿和餐饮业、租赁和商务服务业、批发和零售业以及水利、环境和公共设施管理业的行业工资指导线，现就有关事项通知如下： 一
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天津市人力资源和社会保障局关于调整天津市最低工资标准的通知(津人社局发〔2012〕20号)
各区、县人力资源和社会保障局，各委、局（集团总公司）人力资源社会保障部门，各有关单位： 根据天津市人民政府《关于印发天津市最低工资保障规定的通知》（津政发〔2003〕107号）规定，结合我市国民经济发展状况，经市委、市政府同意，对天津市最低工资标准进行调整，现就有关问题通知如下： 一、天津市最低工资标准由每月1160元、每小时6.7元，调整为每月1310元、每小时7.5元。 二
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转发人力资源社会保障部职业技能鉴定中心关于通报2011
各地级以上市、顺德区职业技能鉴定指导中心，各计算机信息高新技术考试站： 现将人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心《关于通报2011-2012年度全国计算机信息高新技术考试组织实施工作情况的通知》（人社鉴函〔2012〕120号）转发给你们，请认真学习领会，并按照粤人社职鉴〔2012〕102号要求，继续做好2012年全省计算机信息高新技术考试站年检评估工作。 经过层层选拔推荐
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天津市人力社保局关于报送2012年度技工院校和职业培训机构统计报表的通知（津人社办发〔2013〕9号）
各区、县人力资源和社会保障局，各技工院校，市局直接业务管理的民办职业培训机构： 根据人力资源和社会保障部职业能力建设司《关于做好2012年度技工院校等统计年报工作的通知》（人社职司便函〔2012〕69号）》要求，为做好2012年度技工院校、就业训练中心和民办职业培训机构以及职业培训统计年报工作，现将技工院校和职业培训机构综合统计报表（OS1—OS4）印发给你们，请认真组织填报
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天津市人力社保局关于公布天津城市建设管理职业技术学院为“天津市高技能人才培养基地”的通知（津人社办发〔2013〕8号）
各区、县人力资源和社会保障局，各委、局（集团总公司）人力资源部门，各普通高等院校，各有关单位： 经单位申报，我局组织高技能人才培养基地评审专家组，依据《天津市高技能人才培训基地认定评估标准》（津劳社办发〔2009〕38号）进行全面认真评审，认定天津城市建设管理职业技术学院为天津市高技能人才培养基地，负责焊工、工程测量员、燃气具安装维修工、砌筑工等四个职业的培训，现予以公布。有效期至2014年5月