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公司有进出口业务的如何注销?公司注销的流程是什么?
就像花开终有一天会凋零,对于现在很多跟不上时代的发展步伐的公司来说也总有一天会被时代遗弃。那么对于很多的公司来说注册是一个难题就算了,注销有事一个能够难倒众多人的问题。 网友咨询: 公司注销完整流程?公司有进出口业务,海关方面怎么注销,是在哪一步之后,税务,代码证,营业执照,银行账户,社保账户,发票这些都怎么注销,是什么顺序? 浙江隋梅律师事务所童文旺律师解答: 先要注销海关
职场法务
2025-12-23
4 阅读
员工什么情形可要求双倍工资?双倍工资赔偿是赔偿什么时间的?
双倍工资是我国劳动合同法里所规定劳动者应得的权利,因此在法律规定的情况下劳动者是可以争取双倍工资的,而且也应当积极处理。 网友咨询: 您好啊,我想问一下,要求双倍工资赔偿,是只赔偿辞职的那一月的双倍工资吗?还是工作以来每个月的?谢谢! 福建嘉铠律师事务所林伟文律师解答: 用人单位无故和劳动者解除劳动合同的,应支付劳动者双倍的工资。 用人单位超过一个月不和劳动者签订劳动合同的
职场法务
2025-12-23
1 阅读
未签订劳动合同的,劳动者可以获得哪些补偿?
双倍工资是我国劳动合同法里所规定劳动者应得的权利,因此在法律规定的情况下劳动者是可以争取双倍工资的,而且也应当积极处理。 网友咨询: 先说说我的情况:17年11月份上的班,没有签订劳动合同、劳动协议等,工资只发到17年底,签有领工资的证明,在老板手里;18年的一点都没有发,6月份辞职的,直到现在18年的工资也没有发,请问我能否在劳动仲裁委员会申请公司双倍工资赔偿?
职场法务
2025-12-23
3 阅读
工伤员工治疗期间,公司破产的怎么办?
企业破产后,企业员工应该何去何从,能够获得什么权益?首先,《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第(四)项的规定,用人单位依法宣布破产的,应当向员工支付经济补偿;其次,根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条的规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 网友咨询: 企业破产工伤职工怎么办? 工伤员工正处在治疗期间,可是企业要破产了,这可怎么办
职场法务
2025-12-23
3 阅读
公司宣布破产的,员工将得到什么赔偿?
人民法院受理破产申请后,仍然可以起诉破产企业,但有关债务人的民事诉讼,只能向受理破产申请的人民法院提起。 网友咨询: 公司宣布破产,员工会得到什么样的赔偿? 本人所在的是电子厂,正式员工,2003年12月31号入职的,合同2012年2月份到期,可能公司2011年3 4月份就倒了,请问我应该得到什么样的赔偿?是不是我来了8年,就能得到8个月的工资??(按实际来的年份还是签合同的年份赔
职场法务
2025-12-23
1 阅读
公司破产可以先发员工工资吗?公司注销的程序是什么?
公司解散是结束公司的正常经营活动,消灭其法人资格的一种法律程序。破产,是指企业因不能清偿到期债务或出现资不抵债,而通过法定程序清偿财产、偿还债权而终止其法人资格的一系列法律活动。 网友咨询: 公司破产和注销有什么区别? 破产了能先发员工工资,那注销公司呢?它们的程序分别是什么样的?要多长时间才能解决? 上海市联合律师事务所张晏维律师解答: 破产是资不抵债的情况下必须走的法律程序,而解散
职场法务
2025-12-23
2 阅读
股东什么行为构成虚假出资?股东虚假出资的的后果是什么?
不管是有限公司还是股份公司,在最开始设立公司的时候,发起人都需要实缴或认缴一定的股份。日后股东投资的话,也是要根据实际的数额进行出资的。但实践中经常出现股东虚假出资的情况。那股东虚假出资的的后果是什么? 网友咨询: 股东虚假出资的的后果是什么? 赵东律师解答: 《公司法》第28条:股东应当按期足额缴纳公司章程中规定的各自所认缴的出资额。股东以货币出资的
职场法务
2025-12-23
2 阅读
公司股东逾期出资的有何后果?股东未按期出资要负什么责任?
股东可以以货币或者实物进行出资,股东需要按照公司章程规定的期限,进行出资,如果出资不实,或者未按期出资的,需要承担法律责任。那么,公司股东未按期出资要负什么责任? 网友咨询: 公司股东未按期出资要负什么责任? 陈钢律师解答: 股东应当按期足额缴纳公司章程中规定的各自所认缴的出资额。股东以货币出资的,应当将货币出资足额存入有限责任公司在银行开设的账户;以非货币财产出资的
职场法务
2025-12-23
4 阅读
员工在上班时间打架的,公司是否需承担责任?
工伤是指在工作时间工作地点因工作原因而遭受的伤害。员工因为与同事口角打架当然不属于工伤。如果企业要与该员工解除劳动合同,要看有没有合法的依据。如果该员工违反了企业中有具有法律效力的规章制度规定,并可以据此解除劳动合同的,当然没问题。 网友咨询: 员工在上班时打架,公司有责任吗? 公司有两员工在上班时间因为一小争吵,最后导致打架,一方因有外伤住院治疗,(公司有规定的,员工之间要团结,不能吵架
职场法务
2025-12-23
2 阅读
公司解散的原因有哪些?什么情况下可以申请解散公司?
公司解散是指已成立的公司基于一定的合法事由而使公司消失的法律行为。公司解散的原因有三大类:一类是一般解散的原因;一类是强制解散的原因;一类是股东请求解散。那么,股东什么情况下可以申请解散公司? 网友咨询: 什么情况下可以申请解散公司? 吴玉琼律师解答: 公司的解散是指已成立的公司基于一定的合法事由而使公司消灭的法律行为。公司解散的原因有三大类:第一类是一般解散的原因;第一类是强制解散的原因
职场法务
2025-12-23
2 阅读
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