内容简介：［案例］ 谢先生系某物业集团公司员工。他与公司签订的劳动合同明确约定：“因劳动者本人原因给公司造成经济损失的，公司有权以扣工资等形式要求其赔偿。”今年2月初的一个周末，谢先生下班时，因忘记关闭办公间电源，自己使用的电加热座垫意外失火，导致室内电脑等电器被烧毁。经值班人员报警处置后，虽避免了更严重的后果，但造成了经济损失1万余元。事后，公司以谢先生失职为由，连续扣发谢先生两个月的工资。 ［分析］...

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