内容简介：近日，人力资源社会保障部办公厅印发了《企业实施竞业限制合规指引》 （以下简称《指引》）。人力资源社会保障部劳动关系司负责同志就相关问题回答了记者提问。 一、出台《指引》的背景和意义是什么？ 竞业限制是指企业与 负有 保护商业秘密 义务的 劳动者约定，在解除或终止劳动合同后一定期限内，劳动者不得到与本单位生产或经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他企业就业，也不得自己开业生产或经营同类产品...

用户名

评论内容

提交评论 重置

• 人力资源社会保障部 住房城乡建设部应急管理部 市场监管总局联合印发通知部署推进职业技能证书互通互认

  28阅读

• 2015年河北最新就业创业扶持政策一览

  24阅读

• 中华人民共和国第二届职业技能大赛战略合作伙伴和高级合作伙伴签约仪式在津举行

  21阅读

• 落实职教高考政策，促进职普教育相互融通 职业教育加快高层次人才培养

  19阅读

• 促进企业对技能岗位职工培训有哪些支持政策？

  18阅读

• 职业资格、技能等级证书如何查询

  18阅读