内容简介：如果劳动者在用人单位工作的，双方当事人是需要签订劳动合同的。劳动合同是需要双方当事人采取书面的形式订立的。那么，公司口头约定变更劳动合同有效，劳动合同变更应该注意什么问题？ 网友咨询： 如何认识口头变更劳动合同的法律效力？ 北京驰晟律师事务所祁广辉律师解答： 变更劳动合同未采用书面形式，但已经实际履行了口头变更的劳动合同超过一个月，且变更后的劳动合同内容不违反法律、行政法规...

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